
現場の“死角”は見えない。
——だから私たちは、Zoom面談をいたしません。
35年以上、医師1〜3名規模の在宅医療を担う小規模クリニックの現場に立ち続けてきた結論で
す。
[ まずは直接、話を聞いてほしい ]
東京エリア 小規模クリニック様限定
私たちが対象としているクリニック
・医師1〜3名規模
・訪問診療を主軸とする在宅医療型
・院長が経営と診療の両方を担っている
・専任事務長がいない、または機能していない
もし一つでも当てはまるなら、私たちがお役に立てる可能性があります。
「効率化」に背を向けた理由
いま、オンラインコンサルは一般的です。
しかし私たちは、Zoom面談をいたしません。
現場の空気を吸わずに、本当の課題は見抜けない。
それが、在宅医療を担う小規模クリニックの現場に35年以上立ち続けてきた結論です。
小規模クリニック特有の“死角”
小規模クリニックは、意思決定が速い反面、すべてが院長に集中します。
・数字の確認
・スタッフ管理
・連携調整
・クレーム対応
・制度改定対応
その負荷は、静かに積み重なります。
スタッフの表情の曇り。
業務の属人化。
言葉にされない不満。
それらはデータには出ません。
だから私たちは、現場へ伺います。
交通費をかけてでも、向かう理由
「Zoomなら0円。訪問は赤字ではないか?」
効率だけを考えれば、その通りかもしれません。
しかし——
赤字かどうかで動く仕事なら、このラボは存在していません。
院長の孤独を軽くすること。
経営の整理をすること。
それが、私たちの役割です。
相談に制限時間は設けません
本音が出るのは、30分を過ぎてから。
焦らせません。
区切りません。
整理されていない言葉を、一緒に整えていきます。
経営を変える第一歩は、“会う”ことから
4月改定を前に。
拡大を考える前に。
まずは、現場の空気を見直しませんか。
「一度、来てほしい」
その一言から始まります。
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対象:東京エリア/医師1〜3名規模の在宅医療型小規模クリニック様
担当:チーフディレクター河井が直接お伺いします
交通費は当ラボが負担いたします